Niyə naməlum və məşhur bir aktyor arasındakı maaş fərqini anlamaq insanlar üçün bu qədər çətindir? Kişi və ya qadın olmağının fərqi yoxdur, elə deyilmi?


cavab 1:

Mükafat sistemləri fərqli sahələrdə fərqli olduğundan başa düşmək çətindir. Quora insanları nə demək istədiyini bilmədən və başa düşmədən "əmək haqqı" və "maaş" kimi terminlər atırlar.

Əsas tələb aktyorların quruluşda, səhnədə və ya səsyazma studiyasında gördükləri iş üçün pulu həmin iş üçün standart hesab olunan bir miqdarda almasıdır. Bir çox peşə və ölkələr bu ödəniş dərəcəsinin nə qədər yüksək ola biləcəyini başa düşürlər. SAG-AFTRA miqyası buna misaldır. Bir istehsalçı bir istehsal üçün əlavə bir dəyəri olmadıqda əsas gündəlik tarifini alır. Bu əsas gündəlik nisbət çox yüksək deyil və aktyorlar ümumiyyətlə qazanclarını bir il ərzində orta yük maşını sürücüsünün gəlirinə bərabər etmək üçün kifayət qədər iş və ya iş fasiləsi tapa bilmirlər.

Bir aktyorun istehsalı üçün əlavə dəyər, hekayəni aparmaq tələbi ilə qeyd oluna bilər. Belə bir aktyor aktyor qalan hissələrindən daha çox gün işləyəcək (əksəriyyəti yalnız iki və ya üç günə çıxa bilər). Beləliklə, mükafatınız daha yüksək olacaqdır. Bununla birlikdə, bu əlavə məsuliyyət və rəhbərliyin əlavə dəyəri daha yüksək ödənişlər cəlb edir - bəlkə də gündəlik gündəlik dərəcədən (miqyas) bir neçə dəfə çoxdur.

Fövqəladə fərq yaradan hissə aktyorun məşhur dəyəridir. İnsanlar işini bildikləri və baş rollarda oynadığı digər filmlərdən ləzzət aldıqları üçün Dwayne Johnson ilə son filmə baxacaqlar. Marketinq qızılına dəyər. Film bir az hit ola bilər və 100 milyon dollar qazana bilər. Başında Dwayne Johnson olmadan eyni istehsal, lakin daha çox bilinməyən bir şey, hətta parçalanmamalıdır. Beləliklə, ulduz məşhurunun pul dəyəri onun ödədiyi şeyə daxil edilir. Məşhur olmaq istəyən təkcə marketinq komandası deyil, həm də layihə üçün investorları bir araya gətirməyə çalışan istehsalçı. Bir çox film yalnız bir məşhurun ​​qeydiyyata alındığı və təmin edildiyi zaman maliyyələşdirilir. Fəaliyyət töhfəsindən tamamilə müstəqil olmayan Dwayne Johnsonun dəyəri onun şöhrətindədir və on milyonlarla insan arasında ola bilər. Bununla birlikdə, bir dud layihəsini seçməmək daha yaxşıdır, çünki insanların avtomatik olaraq ikisi olduqları bir filmdən zövq aldıqlarına şübhə etməyə başlasalar, onun məlumatlılıq səviyyəsi aşağı enəcək və ya hətta enəcəkdir. Bir neçə ildən sonra məşhur olmayan aktyorların 99.9% -dən çoxuna dəyər verə bilməz. Məşhuru Kevin Spacey kimi qalmaqallı olsa, o, persona non grata ola bilər. Spacey-in aktyorluq bacarığı dəyişməyib - yalnız onun şüur ​​səviyyəsinin indi mənfi olmasıdır.

Əksər insanlar şöhrət və ya məşhur olmağın dəyərini başa düşmürlər.


cavab 2:

İnsanların başa düşməsi çətindir, çünki ödəniş digər sahələrin əksəriyyətində belə işləmir. Əksər insanlar üçün, həftədə müəyyən bir saat işləmək və sonra işlədiyiniz saatlar üçün müəyyən bir miqdar qazanmaq - və bəlkə də artıq iş üçün. Həmişə işə götürüldükləri zaman işəgötürənləri ilə razılaşdırılmış iş vaxtı üçün müəyyən bir məbləğ alırlar. Bu yerlərdə maaş boşluğu dəlili gəlir, çünki bunu müəyyən etmək asandır - əgər həmkarı və eyni yaşda olan bir həmkarı eyni iş yerində eyni saatda işləyirsə və payday günü digərindən daha çox evə pul alırsa, açıq-aydın bir probleminiz var .

Bunun əksinə olaraq, aktyorların sayı ümumiyyətlə saatda sabit bir miqdar deyil. Başqalarının başlarını bükməkdə problem olduğu budur. Aktyorun aldığı ödəniş təkcə nə qədər çalışdığı və ya neçə saat yatırdığı (həm də bunlar nəzərə alınsa da) deyil, həm də tamaşaçıya nə qədər satdığına (və yox, cinsiyyətə) əsaslanır. fərq etməz - əgər Emma Watson və eyni filmdə naməlum bir kişi aktyor rol alsalar, Emma Watsona demək olar ki, kişi həmkarından daha çox maaş veriləcəkdi). Deyək ki, bir Hollywood A-Lister və tamamilə bilinməyən bir dost polis filmi çəkir və hər kəs eyni miqdarda səhnə alır və çəkiliş zamanı oxşar zəng vaxtları olur. A-Lister həmişə qəribədən daha çox (daha çox) maaş alır, çünki afişadakı adı istehsal şirkətinə daha çox dəyər verir - orta hesabla film çəkən şəxs Chris Evansın baş rolda oynadığı filmi görmək üçün daha çox ehtimal olunur. John Smith-in ulduz olduğu bir kimi. Adınız nə qədər çox insanı cəlb edə bilərsə, bir o qədər maaş alırsınız və danışıqlar üçün daha çox yer tapırsınızsa, özünüzü bir aktyor kimi qurursunuz. Və sonra bir istehsalçının aldığı ödənişin də qaldırıla biləcəyi (və ya endirilə biləcəyi) istehsal şirkəti ilə agent danışıqları var. Buna əlavə bəzi aktyorların müqavilələrində sabit bir "əsas əmək haqqı" (yəni müəyyən bir rol üçün aldıqları mütləq minimum əmək haqqı) təyin etməsidir. Ümumiyyətlə, bu, "kənar adam" ın bütün bunlara baxması və cinsiyyət ödəmələri arasındakı fərqi müəyyənləşdirməsi daha çətindir. Son zamanlarda Game of Thrones Sophie Turner’i Kit Harringtondan az ödəməsi ilə əlaqədar narahatlıqlar var idi, lakin əksəriyyət Kitin Sophidən daha yüksək olduğunu anlamırdı - o, Peter Dinklage, Lena Heady, Emilia Clarke və Nikolaj Coster - . Waldau, mövsümün səkkizinin ən yüksək maaşlı oyunçusu, Sois Turner Maisie Williamsdan sonra ikinci ən yüksək maaşlı oyunçu oldu. İndi Kit, Peter və Nikolajın Lena və Emilia'dan daha çox maaş aldıqları ortaya çıxsa, bir cins ödəməsi boşluğu üçün bir arqument olardı, amma göründüyü kimi, bu aktyor və aktrisaların işlərinə görə ödəmə üsuluna uyğundur Sophie Turner də daxil olmaqla, hamı bunu mükəmməl ədalətli görürdü.

Alt xətt, aktyorlar üçün ödəniş prosesinin əksər insanların öz sahələrində təcrübə edəcəyi ödəniş prosesindən çox fərqli olmasıdır. Əlbəttə ki, bunun necə işlədiyini başa düşmək çətindir. Cəhənnəm, mən sənayedəyəm və hələ də ödənişin necə qərar verildiyini bütün incəliklərini başa düşmürəm.